赞美上司不是溜须拍马
人之天性是好听赞美之词的，上司也不例外。但大多数上司不喜欢员工溜须拍马，他们希望员工踏实工作，对自己诚恳。赞美上司是对上司的认可、支持和褒扬，是员工与上司搞好关系的“润滑剂”。但在职场中，有些人的“赞美”总让人感觉不是真心实意。他们不分场合和时间，溜须拍马，巴结上司，什么奉承的话都说得出口，他们认为向上司大献殷勤就能轻而易举地得到提升或加薪，而不想通过努力工作获得成功。
有时溜须拍马固然较容易赢得某些上司的好感，但不择手段，甚至以丧失人格和尊严为代价换取一时的利益，这种做法实在是不可取。尤其在现代社会中，人们对人格、尊严看得很重，奴性十足的奉承不仅上司不愿接受，也会影响和其他同事的关系。称赞上司并不是工作的全部，只是建立良好的人际关系，使自己的工作得以顺利完成、目的得以顺利实现的一种方法。真诚而巧妙地运用赞美之词，让你的上司欣赏你，营造一种和谐的气氛，同时不失去自己做人的尊严和修养，事业的成功也就离你不远了。
